Compiti
In qualità di associazione «Commissione Paritetica Nazionale Costruttori in Legno», ci prefiggiamo l’obiettivo di promuovere l’attuazione della nuova cultura aziendale sulla base del nostro contratto collettivo di lavoro e di assicurare, in tutto il settore della costruzione in legno, una condotta sociale fondata sul valore aggiunto del partenariato.
La Commissione Paritetica Nazionale Costruttori in Legno
La Commissione Paritetica Nazionale Costruttori in Legno (CPNCL) è composta in ugual misura da rappresentanti dei datori di lavoro e da rappresentanti dei collaboratori. Gli interessi specifici devono essere portati avanti dai rappresentanti delle organizzazioni dei datori di lavoro e dei lavoratori nonché da imprenditori e collaboratori attivi nel settore. Il comitato della CPNCL disciplina l’applicazione operativa del contratto collettivo di lavoro.
Gli organi di controllo
I controlli aziendali sono eseguiti da controllori titolari di una nostra licenza: in questo modo assicuriamo controlli aziendali qualificati ed efficienti. I controlli sui cantieri sono eseguiti da controllori appositamente formati. La base per l’intera attività di controllo è costituita da un procedimento di controllo uniforme e da un software sviluppato appositamente.
Sull’intera attività di controllo teniamo una statistica neutrale, che funge da base per la nostra organizzazione in continuo apprendimento.
La Commissione Paritetica Nazionale Costruttori in Legno (CPNCL) si occupa di un ampio ventaglio di compiti, tutti legati al settore e al CCL Costruzione in legno:
Consulenza, aiuto per questioni giuridiche e assistenza
Uno dei compiti centrali della CPNCL è fornire assistenza nell’attuazione del CCL. La CPNCL sostiene le imprese della costruzione in legno nei loro sforzi volti ad attuare il CCL. Le consulenze sono offerte gratuitamente sia alle imprese sia ai collaboratori:
- Centrale: servizio generale di informazione. Primo punto di riferimento, p. es. quando non è chiaro a quale reparto rivolgersi per una determinata questione.
- Diritto CCL (imprese svizzere): offre consulenza e assistenza alle imprese e ai collaboratori per questioni di interpretazione del CCL Costruzione in legno o del diritto del lavoro.
- Diritto CCL (imprese estere): informa le imprese estere della costruzione in legno (imprese che distaccano lavoratori) in merito al rispetto delle disposizioni vigenti in Svizzera.
- Applicazione CCL: organizza formazioni e mette a disposizione delle imprese strumenti per l’attuazione del CCL. Il reparto elabora le richieste nonché le dichiarazioni dei collaboratori e dei salari.
Dichiarazione dei collaboratori e dei salari
Per coprire tutti i compiti legati all’attuazione del CCL Costruzione in legno e per sostenere misure di formazione negli ambiti della sicurezza sul lavoro, della tutela della salute e dell’amministrazione, la CPNCL riscuote presso le imprese della costruzione in legno contributi ai costi di applicazione e di formazione. Tali contributi sono calcolati ogni anno sulla base di un’autodichiarazione della somma salariale soggetta alla SUVA e ammontano allo 0,6% ciascuno per i lavoratori e per i datori di lavoro. Nell’ambito del calcolo dei contributi ai costi di applicazione e di formazione, la CPNCL verifica inoltre la classificazione di tutti i collaboratori dichiarati e il rispetto delle disposizioni sui salari minimi. A titolo di servizio, la CPNCL fornisce alle imprese della costruzione in legno un riscontro in merito.
Strumenti e formazioni
Per la compilazione della dichiarazione dei collaboratori e dei salari, l’attuazione del CCL Costruzione in legno e la gestione aziendale relativa al personale e all’amministrazione, la CPNCL mette innanzitutto a disposizione la Piattaforma di applicazione CCL Costruzione in legno. Essa contiene, tra l’altro, moduli e strumenti di lavoro. I contratti di lavoro possono essere compilati e redatti automaticamente con i dati del personale. La piattaforma offre inoltre la possibilità di registrare le ore di lavoro o di calcolare le ore flessibili e le ore supplementari.
La CPNCL organizza inoltre formazioni in diverse sedi (Svizzera tedesca e Ticino). I contenuti sono incentrati sull’attuazione delle disposizioni del CCL all’interno delle imprese (formazioni CCL) e sull’utilizzo degli strumenti disponibili (formazione Piattaforma di applicazione).
Controlli
Il compito principale della CPNCL è far rispettare il CCL Costruzione in legno. Per garantire il rispetto di queste disposizioni da parte delle imprese svizzere ed estere, la CPNCL effettua regolarmente controlli nelle imprese e sui cantieri. In primo luogo verifica che siano rispettate le prescrizioni del CCL in materia di salario minimo, ferie, ore flessibili e ore supplementari, assicurazione d’indennità giornaliera per malattia, rimborso spese ecc.
Controlli di imprese svizzere
I controlli aziendali, effettuati a tappeto presso tutte le imprese svizzere della costruzione in legno, sono affidati a controllori esterni e indipendenti. Ciò garantisce la parità di trattamento di tutte le imprese assoggettate al CCL.
La CPNCL esamina i rapporti dei controllori e offre alle imprese controllate la possibilità di prendere posizione sui risultati del rapporto. In seguito, la segreteria prepara le decisioni all’attenzione dell’organo competente ed è poi responsabile della loro attuazione presso le imprese, in particolare anche dell’incasso (v. promemoria “Svolgimento dei controlli aziendali“).
Controlli di imprese estere (imprese che distaccano lavoratori)
La Confederazione (competente è la Segreteria di Stato dell’economia SECO) ha affidato alle commissioni paritetiche il compito di assumere l’esecuzione della legge sui lavoratori distaccati nei settori con un CCL dichiarato di obbligatorietà generale. Tale compito deriva dalle misure di accompagnamento all’Accordo sulla libera circolazione delle persone con l’UE. La CPNCL controlla il rispetto del CCL Costruzione in legno secondo una strategia di controllo basata sul rischio, conformemente alle direttive della SECO, mediante il raffronto internazionale dei salari e la verifica dell’attività indipendente. In caso di sospette violazioni dell’obbligo di notifica o di salari inferiori ai minimi, vogliate contattare la CPNCL.
Marchio di qualità Holzbau Plus
Insieme verso il successo: è questo il credo al centro del marchio di qualità Holzbau Plus. Il marchio è al tempo stesso motivazione e impegno a far crescere la propria impresa secondo i principi del partenariato. Per questo il marchio di qualità mette al centro le persone. Un organico ben formato, motivato e soddisfatto costituisce la base per il successo duraturo. La CPNCL coordina e accompagna i candidati al marchio lungo il processo di qualificazione, che comprende un controllo aziendale volontario e un audit nell’ambito della cultura aziendale e della gestione del personale.
Holzbau Vital – la soluzione settoriale per la sicurezza sul lavoro e la tutela della salute
La soluzione settoriale Holzbau Vital è stata sviluppata specificamente per le imprese della costruzione in legno. Garantisce la prevenzione e la protezione dai rischi in materia di sicurezza sul lavoro e tutela della salute. Questa soluzione globale offre alle imprese della costruzione in legno sostegno nelle formazioni e le assiste nell’attuazione di misure adeguate. Holzbau Vital è certificata dalla Commissione federale di coordinamento per la sicurezza sul lavoro CFSL. La soluzione settoriale è parte integrante del CCL Costruzione in legno ed è finanziata con i contributi ai costi di applicazione. Per le imprese assoggettate al CCL Costruzione in legno la soluzione è gratuita.
Sondaggio settoriale e statistica
Il mio settore – la mia impresa – il mio posto di lavoro: con questo motto la CPNCL effettua regolarmente, a nome dei partner sociali, sondaggi settoriali presso tutte le imprese e tutti i collaboratori assoggettati al CCL Costruzione in legno. I risultati sono pubblicati sotto forma di rapporto settoriale e inviati al settore. Forniscono alle parti sociali del CCL Costruzione in legno importanti conoscenze sullo stato del settore e informazioni sulla soddisfazione delle imprese e dei collaboratori, anche nei confronti del CCL Costruzione in legno.
Collaborazione con le autorità
L’amministrazione e la politica svolgono un ruolo nell’attuazione del CCL. La CPNCL è sottoposta all’alta vigilanza della Segreteria di Stato dell’economia e intrattiene uno scambio regolare con i servizi competenti. Una stretta collaborazione esiste anche con gli uffici amministrativi cantonali coinvolti nell’esecuzione delle misure di accompagnamento. In quanto organo di controllo, la CPNCL collabora inoltre con altre commissioni paritetiche, operando così a livello intersettoriale.